Galería de mapas mentales Marco de análisis FODA
Este es un mapa mental sobre el marco de análisis FODA. Los contenidos principales incluyen: T amenazas, O oportunidades, W debilidades y S fortalezas.
Editado a las 2024-03-09 18:30:39,La seconda unità del corso obbligatorio di biologia ha riassunto e organizzato i punti di conoscenza, coprendo tutti i contenuti principali, il che è molto comodo da apprendere per tutti. Adatto per la revisione e l'anteprima degli esami per migliorare l'efficienza dell'apprendimento. Affrettati a ritirarlo per imparare insieme!
Questa è una mappa mentale sull'estrazione e la corrosione del me. Il contenuto principale include: corrosione dei metalli, estrazione dei metalli e serie di reattività.
Questa è una mappa mentale sulla reattività dei metalli. Il contenuto principale include: reazioni di spostamento dei metalli, serie di reattività dei metalli.
La seconda unità del corso obbligatorio di biologia ha riassunto e organizzato i punti di conoscenza, coprendo tutti i contenuti principali, il che è molto comodo da apprendere per tutti. Adatto per la revisione e l'anteprima degli esami per migliorare l'efficienza dell'apprendimento. Affrettati a ritirarlo per imparare insieme!
Questa è una mappa mentale sull'estrazione e la corrosione del me. Il contenuto principale include: corrosione dei metalli, estrazione dei metalli e serie di reattività.
Questa è una mappa mentale sulla reattività dei metalli. Il contenuto principale include: reazioni di spostamento dei metalli, serie di reattività dei metalli.
análisis FODA marco de pensamiento
Ventajas
Desventaja
Amenaza
Oportunidades
factores externos
Desarrollo de la industria
innovación tecnológica
Planificación estratégica
Desarrollo de la red
factores externos
factores sociales
Obsolescencia tecnológica
demasiada competencia
Cambios de clientes
Factores internos
capacidad
¿En qué eres mejor?
¿Cuáles son algunas de las habilidades profesionales más destacadas?
¿En qué zona te sientes más como en casa?
¿En qué te concentras más?
¿Qué intereses y aficiones tienes?
¿En qué cosas puedes encontrar una sensación de logro?
¿A qué actividades dedicas más tiempo?
Personalidad
¿Cuál es la mayor ventaja?
¿Qué es lo que más te gusta de ti?
¿Cuál es el logro más importante en tu vida hasta ahora?
¿Qué experiencias emocionales positivas has tenido recientemente?
¿Cuáles son algunos hábitos particularmente buenos?
¿Cuál es el mayor cumplido que has recibido en tu vida?
interno factor
habilidad profesional
¿En qué eres mejor?
Relaciones interpersonales
No es bueno para comunicarse con los clientes.
temperamento
reserva de conocimiento
Marco de análisis FODA
Ventajas
Personalidad
¿Cuál es la mayor ventaja?
¿Qué es lo que más te gusta de ti?
¿Cuál es el logro más importante en tu vida hasta ahora?
¿Qué experiencias emocionales positivas has tenido recientemente?
¿Cuáles son algunos hábitos particularmente buenos?
¿Cuál es el mayor cumplido que has recibido en tu vida?
capacidad
¿En qué eres mejor?
¿Cuáles son algunas de las habilidades profesionales más destacadas?
¿En qué zona te sientes más como en casa?
¿En qué te concentras más?
¿Qué intereses y aficiones tienes?
¿En qué cosas puedes encontrar una sensación de logro?
¿A qué actividades dedicas más tiempo?
Desventaja
¿Qué es lo que más odias de ti mismo?
¿En qué actividad eres menos bueno?
¿Qué es lo que más odias hacer?
¿Por qué te sientes estresado?
¿Qué áreas necesitan más mejoras ahora?
¿Qué habilidad o habilidad te gustaría más tener?
¿Por qué te han engañado varias veces recientemente?
Factores internos
Oportunidad
¿Cuál es el potencial de desarrollo de la industria/campo actual?
¿Las habilidades profesionales son competitivas en el mercado?
¿Cómo sería trabajar en su puesto actual por un año más, tres años, cinco años o diez años?
¿Cuáles son los factores del entorno externo que son beneficiosos para usted?
¿Qué habilidades o destrezas tienes tú que los demás no tienen?
Amenaza
¿Qué factores del entorno externo le resultan desfavorables?
¿Cuáles son los obstáculos prácticos?
¿Cuáles son los factores ambientales que no se pueden cambiar ni siquiera con mejoras y mejoras continuas?
¿Caducan la experiencia y las habilidades?
¿Cuáles son las barreras para el desarrollo personal en la industria/campo?
factores externos