Mindmap-Galerie Vertikale Mindmap nach dem SMART-Prinzip
Anhand des Beispiels, in einem Mathematikkurs auf hohem Niveau nicht durchzufallen, zeige ich Ihnen, wie Sie mit SMART-Prinzipien Ziele setzen, bodenständig bleiben und sofort Maßnahmen ergreifen.
Bearbeitet um 2023-01-16 09:56:46Die Kontrolle der Personalkosten ist für Unternehmen ein wichtiges Mittel zur Maximierung des wirtschaftlichen Nutzens. Unternehmen müssen ihre zentrale Wettbewerbsfähigkeit kontinuierlich verbessern, um Herausforderungen bewältigen zu können.
Dies ist kein Leitfaden für pädagogische Techniken, sondern eine Reise, um die Stimmung für Bildung zu finden. Lieber Leser, in diesem Buch können Sie in jeder pädagogischen Geschichte sehen, wie ein echter Pädagoge sein sollte – einfühlsam und witzig, wissend, was für Kinder angemessen und unangemessen ist und wissen, was man sagen soll, was nicht gesagt werden sollte, achten Sie darauf auf die Einzigartigkeit des Kindes achten, auf die individuelle Lebenswelt des Kindes achten und wissen, wie man das Kind „sieht“ und „zuhören“ kann. Nur wahre Pädagogen können die Herzen der Kinder verstehen, den Ton der Quasi-Bildung festlegen und Bildung und Wachstum schöner und erfüllender gestalten!
In diesem Buch geht der Autor auf die Details ein und fasst eine Reihe von Lernmethoden zusammen, die für die meisten Menschen zum Erlernen von Wissen und Fähigkeiten geeignet sind. Nach Meinung des Autors kann jedes Lernen in drei Phasen unterteilt werden: präzise Eingabe, tiefe Verdauung und mehrfache Ausgabe. Das erste ist die Eingabe von Wissen, was bedeutet, dass man zunächst neues Wissen aufnimmt, dann das eingegebene Wissen versteht und schließlich das gelernte Wissen nutzt. Ich hoffe, dass dieses Buch allen zugute kommt, die beim Lernen verwirrt sind oder nicht wissen, wie man eine neue Fähigkeit erlernt!
Die Kontrolle der Personalkosten ist für Unternehmen ein wichtiges Mittel zur Maximierung des wirtschaftlichen Nutzens. Unternehmen müssen ihre zentrale Wettbewerbsfähigkeit kontinuierlich verbessern, um Herausforderungen bewältigen zu können.
Dies ist kein Leitfaden für pädagogische Techniken, sondern eine Reise, um die Stimmung für Bildung zu finden. Lieber Leser, in diesem Buch können Sie in jeder pädagogischen Geschichte sehen, wie ein echter Pädagoge sein sollte – einfühlsam und witzig, wissend, was für Kinder angemessen und unangemessen ist und wissen, was man sagen soll, was nicht gesagt werden sollte, achten Sie darauf auf die Einzigartigkeit des Kindes achten, auf die individuelle Lebenswelt des Kindes achten und wissen, wie man das Kind „sieht“ und „zuhören“ kann. Nur wahre Pädagogen können die Herzen der Kinder verstehen, den Ton der Quasi-Bildung festlegen und Bildung und Wachstum schöner und erfüllender gestalten!
In diesem Buch geht der Autor auf die Details ein und fasst eine Reihe von Lernmethoden zusammen, die für die meisten Menschen zum Erlernen von Wissen und Fähigkeiten geeignet sind. Nach Meinung des Autors kann jedes Lernen in drei Phasen unterteilt werden: präzise Eingabe, tiefe Verdauung und mehrfache Ausgabe. Das erste ist die Eingabe von Wissen, was bedeutet, dass man zunächst neues Wissen aufnimmt, dann das eingegebene Wissen versteht und schließlich das gelernte Wissen nutzt. Ich hoffe, dass dieses Buch allen zugute kommt, die beim Lernen verwirrt sind oder nicht wissen, wie man eine neue Fähigkeit erlernt!
SMART-Prinzipien zum Setzen von Zielen Bleiben Sie auf dem Boden – machen Sie sich jetzt auf den Weg!
S: Spezifisch
Spezifisch
Wie kann dieses Ziel konkret erreicht werden?
①Stellen Sie zunächst sicher, dass Sie einem guten Lehrer folgen
Wenn Ihr Hochschullehrer der Richtige für Sie ist, dann bleiben Sie bei ihm
Wenn ein Hochschullehrer nicht der Richtige für Sie ist, suchen Sie sich einen Ein Lehrer, der zu Ihnen passt (Xiaopo Station, MOOC usw.)
②Finden Sie die Tools, die zu Ihrem eigenen Lernen passen
Für mich persönlich ist das Lernen mit Mindmaps besser geeignet.
Das Tool, das ich immer verwende, ist Edraw MindMaster.
③Bestimmen Sie, auf welcher Ebene Sie beginnen möchten
Wenn die Grundlage nicht gut ist, studieren Sie die Lehrbücher noch einmal.
Wenn Sie gut gelernt haben, es aber einfach vergessen haben, Beginnen Sie einfach damit, Wissen zu sortieren und Erinnerungen zu wecken.
Ziele werden im Handumdrehen konkret
Ich möchte Lehrer Song Hao folgen und MindMaster verwenden. Studieren Sie die Lehrbücher regelmäßig und bestehen Sie die Abschlussprüfung nicht.
M: Messbar
messbar
Wie können wir dieses Ziel erreichen?
Das ist eine sehr wichtige Frage
Vielen Menschen fällt es schwer, zu urteilen Haben Sie Ihre Ziele erreicht?
Wir müssen also unsere Ziele quantifizieren
Ziele quantifizieren
Wenn die Grundlage nicht gut ist, besteht das Ziel darin, im Test 60 Punkte zu erreichen
Wenn das Fundament etwas besser ist, kann das Ziel entsprechend verbessert werden.
Wenn Sie die postgraduale Aufnahmeprüfung bestehen wollen, sind 95 Punkte das Ziel
A: Erreichbar
tun können
Kann dieses Ziel erreicht werden?
Erreichbarkeit von Zielen
Wenn Sie noch nie in einem Semester höhere Mathematik studiert haben, Ich hoffe, in der letzten Semesterwoche 95 Punkte zu erreichen. Fast unmöglich zu erreichen.
Setzen Sie sich Ziele, die Sie tatsächlich erreichen können
Die Basis liegt nahe bei 0, das Ziel sind 60 Punkte
Die Grundlagen sind etwas besser und die Ziele können entsprechend Ihrer eigenen Situation verbessert werden.
Ein solches Ziel kann erreicht werden
Vermeiden Sie beim Setzen von Zielen Selbstgerechtigkeit und Ehrgeiz.
R: Relevant
relevant
Warum wollen Sie dieses Ziel erreichen? Was ist der Nutzen?
①Kurzfristige Bedeutung
Sie können die Prüfung bestehen, ohne den Kurs zu bestehen
Sie müssen nicht den Schmerz ertragen, während der Ferien Prüfungen oder Kurse noch einmal zu absolvieren.
②Langfristige Bedeutung
Das Wort „nicht bestanden“ muss nicht auf Ihrem Abschlusszeugnis erscheinen. Es hat keinen Einfluss auf Ihr Aufbaustudium/Abschlusszeugnis/Abschlussurkunde.
Legen Sie eine mathematische Grundlage für die postgraduale Aufnahmeprüfung und erleichtern Sie die Vorbereitung
Indem man über die kurzfristigen und langfristigen Auswirkungen nachdenkt, Machen Sie sich bewusster, wie wichtig es ist, Ihre Ziele zu erreichen.
T: Zeitbasiert
Zeitlimit
Wann wollen Sie dieses Ziel erreichen?
Zeitgebundene Ziele erforderlich
Für Prüfungen wie diese sind bereits Fristen vorgeschrieben
Druck wandelt sich direkt in Kraft um
Sie müssen proaktiv zeitgebundene Ziele festlegen
Als würde man eine Fremdsprache lernen und 5 Pfund abnehmen
„In diesem Jahr zu erreichen“ = zu weit gefasst
Detaillierte Formulierung: erstes Quartal dieses Jahres
Der Plan endet, wenn die Frist erreicht ist, und die Frist kann nicht gelockert werden. Wenn das Ziel nicht erreicht wird, setzen Sie sich neue Ziele.