2.1 Seien Sie gut im Zeitmanagement
Erfassen und analysieren Sie den Zeitablauf
Vermeiden Sie Zeitverschwendung: Reduzieren Sie unproduktive Besprechungen, Aufschub und Doppelarbeit
Konzentrieren Sie sich auf wichtige Dinge und löschen Sie Aufgaben mit geringem Wert
2.2 Konzentrieren Sie sich auf Ergebnisse
Konzentrieren Sie sich auf die Arbeit, die für die Unternehmensziele am wichtigsten ist
Priorisieren Sie Aufgaben, die zur Gesamtsituation beitragen
Beurteilen Sie den tatsächlichen Beitrag der einzelnen Arbeiten zum Ganzen
2.3 Nutzen Sie die Stärken anderer**
Entdecken und nutzen Sie die Stärken der Teammitglieder.
Vermeiden Sie es, sich zu sehr auf Mängel zu konzentrieren.
Geben Sie klare Ziele vor und geben Sie Autonomie.
2.4 Priorisieren Sie wichtige Themen
Priorisieren: Ergreifen Sie „Schlüsselthemen“ statt „Trivialthemen“
Hängen Sie sich nicht an unmittelbaren Details auf, sondern konzentrieren Sie sich auf strategische Ziele
2.5 Effektive Entscheidungsfindung
Klare Entscheidungskriterien: Datenunterstützung, globale Perspektive
Seien Sie faktenbasiert und vermeiden Sie emotionale Urteile
Vermeiden Sie Aufschub und führen Sie entschlossen aus